任职要求：中专及以上学历，从事养老护理、医护管理五年以上经验，具备专业的养老护理理论知识和实践经验，熟悉基层护理岗位工作流程。具备较强的的沟通组织、领导及管理能力，严格质量把关。
工作内容：负责制订护理部工作计划并组织实施，负责护理部日常综合管理工作，负责院内护理相关的培训指导工作，负责日常与老人及家属的服务沟通工作，负责老人能力评估工作。